邱总在讲话中指出，树立终身学习理论，开展继续教育培训是新时期人才队伍建设的需要，加强广大基层管理人员培训，提升管理人员的综合素质，提高管理人员的执行力，是公司的新任务和新要求。同时，他对参加此次培训的管理人员提出了四点要求：1、思想上高度重视2、做到学习只有起点，没有终点3、正确处理好主被动之间的关系4、正确处理好学习与工作的关系。
此次培训会特邀无锡工艺职业技术学院盛君老师举行专题讲座，内容涉及企业管理技能之基础管理，职业态度与心理管理，5S现场管理，主管职业化，如何与下属沟通等课程。培训过程中，我们十分重视培训的管理工作，除了注重课堂互动，课堂发言外，每次培训结束后，讲师都会布置书面作业，起到了巩固知识，提高培训效果的作用。
相信此次培训活动会给广大基层管理人员留下很多值得回味的东西，将会对他们今后的学习和工作产生积极的作用。
